Weiterbildungsstelle für die anästhesiologische/internistische/chirurgische Intensivmedizin (m/w/d) oder Fachärztin/Facharzt für die Intensivstationen (m/w/d)

EINSATZBEREICH Klinik für Thorax- und Kardiovaskuläre Chirurgie STELLENART Wissenschaftliche Stelle STELLEN-ID 1300 EINTRITT nächstmöglicher Zeitpunkt UMFANG Vollzeit; 42 Std. VERTRAGSART Befristet BEFRISTUNG abhängig von den persönlichen Voraussetzungen gemäß Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG); gemäß § 2 Abs. 1 WissZeitVG VERGÜTUNG Ä1 bzw. Ä2 TV-Ärzte RÜCKFRAGEN AN

Für erste Informationen stehen Ihnen der Klinikdirektor, Herr Prof. A. Ruhparwar (Tel. 0201/723 4901) und der Leiter der Intensivstationen, Herr Dr. E. Demircioglu (Tel. 0201/723 84814), gerne zur Verfügung.

Ihre Aufgaben

• Betreuung von intensivmedizinischen Patienten vor und nach thorax-, kardio- sowie aortenchirurgischen Eingriffen und Transplantationen thorakaler Organe und Therapien mit Organunterstützungsverfahren
• Durchführung von invasiven hämodynamisches Monitoring (PAK) differenzierte Respiratortherapien, Eckokardiographien und NIRS ebenso wie Therapien mit Organunterstützungs- bzw. Ersatzverfahren, wie CVVHD, IABP, ECMO, ECLS und LVAD, BIVAD, Tandem Heart und Impella

Ihr Profil

• Sie sind Fachärztin / Facharzt für Anästhesiologie, Innere Medizin oder einem chirurgischen Fachgebiet und streben die Zusatzbezeichnung ?Intensivmedizin? an oder befinden sich als Ärztin / Arzt in der Weiterbildung und haben bereits Berufserfahrung mit der Versorgung von Notfallpatienten und mit der Behandlung von kritisch kranken Patienten auf einer Intensivstation
• Sie arbeiten zuverlässig und eigenständig in einem Team, verfügen über gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten und sind interessiert an der Bearbeitung wissenschaftlicher Fragestellungen

Freuen Sie sich auf

• Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
• Faire Bezahlung nach Tarif(TV-Ärzte) und betrieblicher Zusatzversorgung
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer Vollzeitstelle)
• Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
• Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
• Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
• Aktives Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
• Attraktive Zusatzleistungen, bspw. Jobticket für den ÖPNV, vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
• Der Leiter der Intensivstation verfügt über die Weiterbildungsermächtigung für die Zusatzbezeichnung ?Intensivmedizin?
• Die Möglichkeit zur Promotion oder Habilitation ist gegeben

Rahmenbedingungen

• Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
• Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
• Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
• Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.

Beste Argumente für eine Beschäftigung in der Universitätsmedizin Essen

Smart Hospital

Umwelt und Nachhaltigkeit

Familienfreundliche Unternehmenskultur

Vielfalt und Internationalität

Eigene Kita und Tagespflege

Fort- und Weiter- bildungsakademie

Zertifizierte Einarbeitung

Gesundheits- management

Tarifliche Vergütung

und Vieles Mehr

Zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie informiert Sie auch unser MitarbeiterServiceBüro