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Stellenbeschreibung der Klinik
Ihre Aufgaben
- Tätigkeit als Oberärztin / Oberarzt in der Patientenversorgung sowie in Forschung und Lehre
Ihr Profil
- Abgeschlossene fachärztliche Weiterbildung für das Gebiet Innere Medizin und Kardiologie
- Abgeschlossene Promotion
- Umfangreiche Erfahrung in der Versorgung von kardiologischen und intensivmedizinischen Patienten
- Umfangreiche Erfahrung auf dem Gebiet der Herzinsuffizienz, Kardiomyopathien und Betreuung von Patienten vor und nach Herztransplantation
- Umfangreiche Erfahrung in der interventionellen Kardiologie insbesondere der AV-Klappenvitien
- Zusatzqualifikation Herzinsuffizienz erwünscht, aber keine zwingende Voraussetzung
- Qualifikation für die fachgebundene genetische Beratung erwünscht, aber keine zwingende Voraussetzung
- Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten
- Teamfähigkeit und Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern in klinischen Einheiten
Freuen Sie sich auf
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- Faire Bezahlung nach Tarif(TV-Ä) und betrieblicher Zusatzversorgung
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
- Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen
- Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
- Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
- Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
- Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.
- Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.
Beste Argumente für eine Beschäftigung in der Universitätsmedizin Essen
Smart Hospital
Umwelt und Nachhaltigkeit
Familienfreundliche Unternehmenskultur
Vielfalt und Internationalität
Eigene Kita und Tagespflege
Fort- und Weiter- bildungsakademie
Zertifizierte Einarbeitung
Gesundheits- management
Tarifliche Vergütung
und Vieles Mehr
Zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie informiert Sie auch unser MitarbeiterServiceBüro